Оцінювання діяльності працівників як засіб оптимізації роботи судовоекспертної установи
Вантажиться...
Дата
DOI
Науковий ступінь
Рівень дисертації
Шифр та назва спеціальності
Рада захисту
Установа захисту
Науковий керівник/консультант
Члени комітету
Назва журналу
Номер ISSN
Назва тому
Видавець
Національний науковий центр «Інститут судових експертиз ім. Засл. проф. М.С. Бокаріуса»
Анотація
Оцінювання діяльності працівників судовоекспертних установ сприяє поліпшенню добору й роз-становці кадрів, розвитку ініціативи й активності працівників; визначенню творчого потенціалу працівників; виявленню потреб у підвищенні кваліфікації; плануванню кар’єри та особистісного розвитку; удосконаленню процесу планування й організації трудової діяльності судовоекспертної установи.
